vendredi 6 décembre 2013

Tract commun CFTC, FO, SUD CHU Nantes.

4 DECEMBRE : PHU1, PHU3, PHU4
Plus de 29 % de grévistes
1ère mobilisation réussie pour dire : Maintien du ratio soignant-soigné. Non aux suppressions de postes.
La Direction présentera officiellement au CTE du 12 décembre la restructuration du PHU 3 avec les effectifs affectés.
Afin de poursuivre la construction du rapport de force sur le CHU, les syndicats FO, CFTC, Sud appellent Tous les Hospitaliers du CHU de Nantes à faire GREVE et se RASSEMBLER le :
12 décembre 2013* 12 décembre 2013* A 13h30 A 13h30 Devant l’immeuble DeurbroucqDevant l’immeuble Deurbroucq
Hospitaliers syndiqués, Hospitaliers non-syndiqués, tous grades confondus, venez exiger :
Le maintien des 500 postes La création d’emplois à la hauteur des besoins
Les Unions Départementales FO, SUD et CFTC ( c’est-à-dire les syndicats de salariés de l’interprofessionnelle) soutiennent cette grève.
FO, CFTC, Sud et la CGT se sont réunis le jeudi 5 décembre. Ces 4 organisations syndicales déposent chacune un préavis de grève. La CGT nous a informé qu’elle nous donnerait mardi, après la tenue de ses instances, sa décision quant à un éventuel appel commun.
*Préavis de grève déposé.
Nantes, le 5 décembre 2013
Compte rendu rapide de la rencontre avec la Direction lors de la mobilisation du 4 décembre :
Après les prises de parole de FO, de Sud, de la CFTC et de la CGT lors du rassemblement, une soixantaine de salariés ont tenté, sans réussir, de convaincre la Direction des raisons pour lesquelles les 500 postes devaient être maintenus au CHU.
Les réponses des différents directeurs sont toujours les mêmes :
C’est un choix de société,
Ce sont les parlementaires qui votent l’enveloppe budgétaire,
Il faut réfléchir à la réorganisation,
Vous pourrez être accompagné,
Et même une fois, “moi aussi je travaille beaucoup”,
Et bla, et blabla, et blablabla …
Le degré de fatigue et de désespoir des Hospitaliers a franchi une nouvelle étape.
Les expressions : “grève de la faim, sauter par la fenêtre” ont été prononcées.
La direction compte beaucoup sur les soignants pour participer activement à la réorganisation des soins !
Les échecs des ouvertures du PTMC et de la stérilisation ne lui ont pas suffi !
Elle n’en tire pas les leçons !
Alors refusez de vous faire hara-kiri
Refusez de participer à la dégradation de vos conditions de travail !
Refusez de moins bien soigner les patients !
Dites clairement dans le cadre de la grève et du rassemblement le 12 décembre : Ça suffit ! Maintien du ratio soignant-soigné. Non aux suppressions de postes.

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